柔整師のスポーツジムへの就職方法、給与、求人の探し方など【体験談】

まずは自分自身が身体を動かすことが好きだったというのが一番の理由です。
学生時代からサッカーや野球に取り組みスポーツの素晴らしさや達成感を一緒に味わえる仕事に就きたいと思いスポーツジムのトレーナーを目指しました。

スポーツジムにお越しになるお客様に身体の仕組みやマッサージ、又ケガの予防や自宅でできる簡単ストレッチなど様々なアドバイスを行っています。
してはいけないことではありませんが例えば急にお客様がケガや脱臼などされた場合、安易にその場で治療をするとかえって失敗してしまうことがあるのでその場の状況によって判断することが必要です。

やはり一番のやりがいはお客様からのありがとうの言葉でしょうか。

その人の人生に関わり、人生を変えられる仕事だと私は思います。

現に今までもここに通って身体が楽になち人生が明るくなったなど嬉しいお言葉を頂いています。
反対に大変なことはその分責任も多い事でしょう。

一つの失敗がその方の人生においてどれだけの負担を抱えてしまわないか常に気を付けています。

スポーツジムでのトレーナーといってもやることは多岐にわたります。
勿論柔道整復師の研修などは先輩に教わり、窓口業務や接客研修などカリキュラムをこなしながら覚えていきました。

今後100年寿命と言われる世の中において常に若々しくありたい、健康でいたいという重要は今後より増加傾向にあると感じます。
時代に合わせたニーズに対してマッチできるサービスができればより成長し安定していくかと思います。

職場先がスポーツジム、又パーソナルトレーナーといったものになるかと思いますので、一人一人に寄り添った接客が学べるアルバイトなどしておいたほうが良いかと思います。

特に年齢制限は私は設ける必要はないと思っています。
大事なのはその方のスキルとやる気。これに限ります。

初任給～20代は20万前後。そこから上になってくると＋5万～10万といったとこででしょうか。
パーソナルトレーナーなどはインセンティブもあるので個人差は多いかと。稼げる人とそうでない人の差は大きいかもしれません。

とにかく顧客をつけることです。

この人にやってもらいたい、そう思っていただけるようにスキルアップと親身な対応が大事かと。

勤務時間は8時間勤務。残業は月平均15～30時間くらいでしょうか。
ノルマはありますが大して厳しいものではありません。

休みは週に１～2日。

有給休暇はスタッフの状況に応じてといった感じです。
福利厚生はスポーツジムの割引などありました。

男女が多い大きなスポーツジムなどは出会いはあるのではないでしょうか。
30歳くらいで結婚される方が多いです。

現在スポーツジムの求人は多いので比べると多いかと思います。

私の場合はその人の人生に寄り添うことが出来て尚且つ、幸せにできる仕事がまさにこの仕事しかないんです！ということをひたすらアピールしました。
自分の過去の出来事からでも良いと思いますし、とにかく熱意ある人間に悪い印象は受けないのでそこは大事かと。

後は入社後の自分が貢献できるイメージ像を刷り込ませることも大事だと思います。

どういった分野で必要とされ。会社に貢献できるかを会社側の人間がイメージできるかできないとでは全然印象が違うのでそこを意識してみては。

まずは長所、短所は聞かれるところは多いと思います。
長所は貢献できる部分をアピール。短所は謙虚な姿勢がわかるようなものが良いかと思われます。

又、入社後どんな風になっていきたいかという質問も多いです。
それは会社の風土やシステムを事前に調べ、アピールしていきましょう。具体的な数字や目標の述べることが大切です。

例えば1年間で～名の顧客を作りますといったように。

自分が入ることでここまで会社にとって有益な人財となることを明確に答えましょう。

これからの会社にとってどんな人材が必要になってくるか。
又、現在活躍されている社員の方はどういった姿勢で業務に取り組まれているのかなど自分が働くことを前提に質問することが大切です。